Il Foglio Bianco risulta essere sempre più un importante
strumento di denuncia dei problemi e un’ottima cassa di risonanza delle
questioni che devono essere sottoposte alla discussione RSU – azienda.
La questione delle regole di applicazione del 4° turno è un
esempio di quanto affermato sopra. La nostra denuncia pubblica sul blog,
tramite il post “Confusione sull’applicazione del 4° turno“ del 3 luglio 2013, ha fatto si che la RSU abbia messo all’ordine del
giorno l’argomento e abbia affrontato la discussione con l’azienda. Riteniamo
che il comunicato a firma RSU pubblicato nei giorni scorsi sia un segno
evidente del fatto che la questione sia stata affrontata.
Per questo motivo continuiamo ad invitare i lavoratori e le lavoratrici a segnalarci o a pubblicare direttamente sul blog i problemi e le questioni che necessitano di chiarimenti. Quando le cose diventano di pubblico dominio, diventa più difficile per tutti dire di non essere a conoscenza del problema, questo in qualche modo li "obbliga" a cercare di dare delle risposte plausibili !!
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